Как войти в личный кабинет hh.ru для соискателей и работодателей

Вход в личный кабинет

HeadHunter – это популярный сервис по поиску работы и размещению вакансий. На сайте hh.ru соискатели и работодатели со всей страны могут бесплатно размещать свои объявления и пользоваться дополнительными услугами. Они позволяют быстрее получить отклик, в том числе и от прямых работодателей и соискателей. Для этого вам потребуется пройти процедуру регистрации на официальном сайте Хедхантер.

Регистрация в личном кабинете hh.ru

Для того, чтобы начать использовать личный кабинет hh необходима регистрация. Процесс регистрации на Хедхантер для соискателей и работодателей отличается. Для начала зайдите на официальный сайт ХХ.ру www.hh.ru и в окошке авторизации кликните «Регистрация». Далее, в зависимости от того, являетесь вы физическим лицом или юридических, процедура будет разной. Рассмотрим каждую из них.

Регистрация соискателя

Если вас интересует работа hh.ru и вакансии на ХХ выберите вкладку «Для соискателей». Тогда появится страница с регистрационной формой, где требуется указать: имя, фамилию, адрес e-mail или мобильный. Затем кликните «Зарегистрироваться».

После заполнения полей вам откроется доступ в личный кабинет в Хедхантер, где автоматически появится страница создания резюме. Сервис предложит подтвердить адрес электронной почты, чтобы вы смогли получать предложения о работе и советы по использованию сервиса. С этой целью на вашу почту будет отправлено сообщение, в котором содержится ссылка, перейдите по ней и после этого адрес будет подтверждён.

• 

Регистрация работодателя

В личном кабинете есть возможность создавать вакансии hh.ru. Для этого нужно зарегистрироваться как работодатель. Перейдите по соответствующей вкладке и система переведёт на страницу регистрации компании в hh. Здесь необходимо заполнить следующие данные:

• Выбрать форму организации: ООО, ПАО, АО, ОАО, ИП и прочее;
• Ввести название компании;
• Оставить ссылку на сайт;
• Выбрать количество сотрудников;
• Город;
• Ввести данные контактного лица: имя, фамилию, адрес электронной почты, номер мобильного и добавочный номер, если необходимо.

После заполнения информации в кабинете кликните по кнопке «Зарегистрировать компанию».

Затем вам потребуется зайти в свою электронную почту и открыть письмо от hh. Внутри содержится ссылка, перейдите по ней и на этом регистрация в Хедхантер будет окончена.

Вход личный кабинет hh

Авторизация проходит на главной странице hh. Существует два варианта посещения личного кабинета:

1. Через социальные сети: Mail, OK, Facebook, VK, Linkedin, Google и Доктор на работе. При этом если Вы не привязывали аккаунт к платформе hh, то система запросит подтверждение действий через электронную почту.
2. Указать логин и пароль в личном кабинете.

Войти как работодатель

Уполномоченные представители организаций могут выполнить вход в личный кабинет работодателя на hh.ru. К профилю можно подключить сразу несколько аккаунтов в соцсетях, и пользоваться сервисом через любой из них. Кроме того, можно воспользоваться стандартным входом в ЛК по логину и паролю. На странице авторизации в личном кабинете Вы увидите следующую форму:

1. Вход по Email и паролю.
2. Создание пароля и сохранение учетных данных на компьютере.
3. Варианты входа через соцаккаунты.
4. Регистрация нового пользователя (создание онлайн-кабинета).

Восстановление пароля

Если пароль для входа в систему забыт, действуют по той же схеме, что и для авторизации, однако вместо ввода пароля, переходят по ссылке «получить пароль». Далее вводят номер телефона или электронный адрес, указанные при регистрации, и нажимают «задать пароль».

Чтобы предотвратить постоянное введение паролей при каждом посещении сайта, достаточно поставить при очередном посещении кабинета галочку «Запомнить пароль». После этого будет загружаться необходимый профиль. Если их несколько, вводят тот электронный адрес или телефон, который был привязан при первом посещении. Если пароль был сохранен, система распознает его по введенному логину и авторизует сразу после ввода логина.

Мобильное приложение «hh Работа»

Мобильное приложения «hh Работа» доступно к скачиванию в следующих интернет- магазинах:

• AppStore;
• WindowsStore;
• GooglePlay.

После установки приложения появляется возможность контролировать ход поиска работы, получать оперативную информацию от работодателя, свободно управлять аккаунтом, проверять и анализировать статус рассмотрения отклика.

Создание вакансии на HH.ru

Для того, чтобы поиск профессиональных сотрудников был успешным, необходимо оформить предложение как можно подробнее и чётко указать все требования к соискателю. Анкета состоит из блоков, которые следует заполнить таким образом, чтобы потенциальные работники имели представление об условиях труда. В верхней панели страницы необходимо выбрать закладку «Вакансии» и во всплывающем окне нажать на строку «Разместить». Далее пошагово заполнить все поля формы.

1. Название вакансии, программа выведет подсказки, среди которых работодатель должен выбрать подходящую.
2. Описать требования к соискателю.
3. Заполнить поле «Ключевые навыки». Можно внести несколько требований кнопкой «Добавить».
4. Сведения о заработке.
5. Указать адрес работы.
6. Обозначить особые условия работы и требования к соискателю.
7. Внести контактные данные нанимателя. При желании их можно скрыть, в таком случае соискатели смогут отправить прямой отклик через личный аккаунт работодателя.
8. Выбрать тип публикации и посмотреть, как анкета будет выглядеть на портале. Для этого нужно нажать на глазок в правом верхнем углу страницы.
9. После этого можно перейти к оплате.
10. После проведения платежа откроется поле, в котором нужно активизировать услугу.
11. На заключительном этапе можно разместить в открытый доступ вакансию.

Использование личного аккаунта на портале hh.ru позволяет нанимателю не только создавать вакансии, но и в автоматическом режиме формировать список кандидатов.

 

Поиск работы и услуг

Найти подходящую вакансию из полумиллиона предложенных на сайте работ не так трудно, если соискатель следовал рекомендациям сервиса, заполнил информацию о себе и активно пользуется базой Хедхантер.

Чтобы ознакомиться со списком работодателей и описанием условий доступных мест работы, необходимо перейти в раздел поиска и ввести в поисковую строку название профессии, работодателя, должность.

Онлайн-сервис предполагает тщательную фильтрацию предложенных сотен тысяч вакансий. Для этого справа в поисковом поле выбирают ссылку расширенного поиска и вносят полную информацию:

• Регион и возможность переезда;
• Желаемый уровень заработка;
• Отражение вакансий прямых или через агентство;
• Тип занятости и режим работы (полный/неполный день, дистанционная, временная работа);
• Интересующий стаж работы в данной сфере;
• Навыки и дополнительные требования;
• Способ выведения информации на экран (по 20-50 вакансий на страницу).

Пользуясь поисковым сервисом, нет ничего проще, чем направить отклик работодателю, снабдив высылаемое с сайта резюме сопроводительной запиской. Перед отправкой анкеты еще раз проверяют, указана ли в ней полная актуальная информация, включая предпочтительный способ связи и время звонка.

Остается ждать, когда компания просмотрит резюме и сообщит о принятом решении. Ответ поступает в виде уведомления в личном кабинете, либо предложенным соискателем способом.

Мои резюме в личном кабинете

Главный раздел для соискателя “Мои резюме”. Следует как можно более детально заполнить личный профиль и грамотно отразить существующий опыт работы. В разделе Вы найдете все необходимое для настройки и управления своими резюме:

1. Создать. Можно опубликовать сразу несколько вариантов резюме, чтобы искать работу сразу по нескольким направлениям.
2. Выделить. Услуга помогает увеличить число просмотров профиля.
3. Автообновление. Ваш профиль будет всегда находится в списке новых соискателей.
4. Заказать. Документ подготовят профессионалы в сфере HR.
5. Статус. Опубликовано или скрыто.
6. Статистика. Актуальная информацию по активности аккаунта.
7. Подходящие вакансии. Быстрый переход к оптимальным предложениям.

Создание и редактирование резюме

Один из важных моментов в поисках должности — умение описать работодателю свои навыки и профессиональные качества. Для этого на сайте hh в личном кабинете можно создать резюме.

Для более информационного и полного описания своих профессиональных качеств, на портале есть готовый шаблон, где необходимо заполнить поля с указанием:

• Должности;
• Опыта работы, если он есть;
• Желаемой заработной платы
• Прочее.

Соискатель может составить несколько разных резюме, для поиска разных вакансий.

• Можно загрузить в кабинет hh уже готовый файл, где подробно описать свои профессиональные возможности и контактную информацию.
• Заинтересованный работодатель сам будет присылать приглашения.
• Данные о количестве просмотров личного профиля отображаются на вкладке «резюме», «отклики и приглашения».

Добавление фотографии

• В настройках личного кабинета hh можно загрузить и удалять фото, добавлять комментарии к ним. В разделе «фото к резюме», можно загрузить не более 8 фотографий, общим объемом не более 6 Мб.
• В разделе «портфолио» можно загрузить не более 20 файлов. Опция подходит тем соискателям, которым важно показать свои работы.
• Нельзя размещать фото, содержащие сцены эротического характера, насилия или иные фото, противоречащие законам РФ.

1. Если в личном кабинете хх еще нет фотографий, нажмите «добавить» и загрузите фото, следуя подсказкам сервиса.
2. Если хотите сменить изображение, нажмите «сменить фото» и вы сможете загрузить в личный кабинет новое или удалить ненужное.

Скрытие резюме от всех работодателей

Сначала разберемся, как сделать так, чтобы никто из работодателей не имел доступа к нашему резюме:

1. Входим на HH обычным способом (те, кто еще не имеет аккаунта на сайте, могут войти при помощи социальных сетей либо зарегистрироваться).
2. Наводим курсор на свое имя в правом верхнем углу страницы и в выпадающем меню выбираем настройки.
3. Появляется страничка с личными данными, где указана информация, которую мы вносили во время регистрации либо в процессе использования сайта.
4. Справа будет блок “Мой статус на сайте” с возможностью выбора одного из двух вариантов. Отмечаем 2 пункт “Я не ищу работу” и нажимаем “Сохранить”.

Все составленные резюме скрыты и убраны из поиска, никто из потенциальных работодателей на HeadHunter их не видит. И автопоиск при этом выключен.

Как удалить резюме на hh

Чтобы управлять своей записью на портале, войдите в личный кабинет и перейдите на страницу своего резюме. В правом верхнем углу страницы находятся пиктограммы. Нажмите на нужную иконку, чтобы скачать свое резюме в электронном виде (доступные форматы: pdf, doc, rtf и txt), распечатать документ или удалить резюме.

Можно обеспечить полную конфиденциальность своего аккаунта на портале поиска работы и без удаления резюме. Просто в настройках видимости установите статус “Не видно никому” или “Доступ по ссылке”.

 

Платные услуги

Специальные возможности помогают сделать использование портала еще более простым и легким. В частности, можно автоматизировать часть рутинных действий или получить весомое преимущество перед другими пользователями. Платные услуги помогают людям, которые ищут или предлагают работу, быстро добиваться поставленных целей.

Для работодателей

Платные возможности hh.ru позволяют быстрее и эффективнее решать кадровые вопросы, закрывать позиции и нанимать только лучших. Например, компании могут заказать брендирование страницы и шаблонов вакансий, создавать выборку резюме по заданным критериям, оценивать таланты прямо из личного кабинета. При этом портал предлагает лояльные тарифы для доступа к обширной базе резюме. Стоимость в рублях для различных регионов приведена в таблице:

Для соискателей

На странице дополнительных услуг представлена вся информация о подключении к платным сервисам. Соискатели получают специальные возможности, чтобы выделиться на фоне других потенциальных кандидатов и выгодно представить себя как специалиста. Вы можете войти в личный кабинет и заказать такие услуги:

• Профориентация. Сервис позволяет оценить свои склонности к той или иной специальности и при необходимости обратиться за консультацией к специалисту.
• Готовое резюме. Профессионалы составят для Вас документ, который максимально выигрышно продемонстрирует сильные стороны кандидата.
• Яркое резюме. Ваш профиль на HH будет выделяться на фоне окружающих резюме и привлечет внимание работодателя.
• Автообновление профиля. Можно вручную обновлять дату размещения резюме, а можно за небольшую сумму автоматизировать этот процесс и легко увеличить число просмотров своего профиля.
• Хочу у Вас работать. Если понравившаяся компания не размещает подходящей вакансии, то Вы все равно сможете отправить резюме и привлечь внимание.
• Рассылка в агентства. Отправьте резюме HR-специалистам одним кликом и дождитесь привлекательных предложений работы.
• Академия. Большой выбор курсов и сертификатов для создания более убедительного профиля.

Бесплатный телефон горячей линии и служба поддержки «Хедхантер»

В разделе «О компании» на сайте HH приводится информация о контактах для всех категорий граждан.

Для решения срочной проблемы, используют единый бесплатный номер: 8 800 100-64-27.

В регионах могут действовать локальные номера телефонов:

• Москва +7 495 974-64-27 press@hh.ru
• Санкт-Петербург +7 812 458-45-45 pr@spb.hh.ru
• Ярославль +7 485 267-08-38 pr@yar.hh.ru
• Нижний Новгород +7 831 288-80-11 pr@nn.hh.ru
• Воронеж +7 473 206-50-65 pr@vrn.hh.ru
• Казань +7 843 212-12-50 pr@kzn.hh.ru
• Екатеринбург +7 343 216-97-73 pr@ural.hh.ru
• Краснодар +7 861 205-55-57 pr@krd.hh.ru
• Владивосток +7 423 202-33-28 pr@dv.hh.ru
• Новосибирск +7 383 207-94-64 pr@nsk.hh.ru
• Красноярск +7 383 207-94-64 pr@nsk.hh.ru
• Сочи +7 862 296-59-31 pr@krd.hh.ru
• Самара pr_regions@hh.ru
• Калуга pr_regions@hh.ru
• Пермь pr@ural.hh.ru
• Уфа pr@ural.hh.ru
• Омск pr@nsk.hh.ru
• Минск +375 (17) 336-03-02 pr@jobs.tut.by
• Алматы +7 727 250-50-84 pr@headhunter.com.kz
• Киев +380 (44) 230-87-39 pr@hh.ua.

Перейдя по ссылке «Помощь» в верхней части страницы, посетитель сайта выбирает один из дистанционных вариантов обращения:

• Сообщество поддержки.
• Виртуальный консультант.
• Форма обратной связи.

Если не найден ответ в базе полезной информации, где вся информация систематизирована и распределена между исполнителями и работодателями, переходят по ссылке «Пишите нам» и заполняют онлайн форму обращения. Выбирают суть вопроса, конкретный отдел компании, кто должен рассмотреть обращение (техподдержка, работа с соискателями, маркетинг, продажи, контроль качеством).